إلى معلمات أردنيات.. “يُرجى تنظيم الحمل بحيث تكون الولادة خلال أشهر الصيف”

متابعات ينبوع العرفة:

كتاب غريب تصدر مواقع التواصل الاجتماعي خلال 24 ساعة الماضية في الأردن، حيث طالبت مَدرسة خاصة المعلمات العاملات لديها بضرورة تنسيق الإنجاب خلال العطلة الصيفية التي تبدأ في 27 من شهر يونيو وتستمر لمدة 3 أشهر.

الكتاب انتشر كالنار بالهشيم وسط استغراب من رواد مواقع التواصل الاجتماعي من الطلب الذي يتدخل في أدق تفاصيل الحياة الخاصة.

تنسيق الإنجاب خلال أشهر الصيف

تنسيق الإنجاب خلال أشهر الصيف

رفض حكومي

وزارة التربية والتعليم الأردنية لم تصمت طويلاً، ورفضت بشكل رسمي الكتاب الصادر عن المدرسة الخاصة والتي دعت لضرورة “تنظيم الحمل بحيث تكون الولادة خلال عطلة الصيف”، وفقا للناطق باسم الوزارة أحمد المساعف لـ”العربية.نت”.

وقال المساعفة إنّ الوزارة تتابع الكتاب الصادر عن المدرسة، معتبرا أنه تصرف فردي بحق المعلمات، ولا يعبر عن سياسة عامة في التعامل مع المعلمات على مستوى الأردن.

وأضاف أن فريقا من إدارة التعليم الخاص سيزور المدرسة لاتخاذ الإجراءات المناسبة بحقها.

تجاوز على الحريات

من جانبه، قال النائب الأردني السابق قيس زيادين والناشط في المجال التربوي لـ”العربية.نت” إن الكتاب الصادر ينتهك الحريات الشخصية ويعتبر قيدا على الحياة الخاصة.

وتابع:” بداية التقييد كان بما نحضر على التلفاز، وأحيانا ما نرتدي ، لكن اليوم وصل البعض لفرض مواقيت للحمَل و تحديد أشهر معينة، في تحد صارخ للحرية الشخصية المكفولة بالدستور الأردني وعلى حقوق العامل الانسان عكس كل مواثيق العمل العالمية”.

وشكر زيادين وزارة التربية والتعليم على التدخل السريع لوقف العمل بالكتاب ومساندة المعلمات الأردنيات بالمدارس الخاصة.

من جانبها، قالت المحامية الأردنية إسراء محادين لـ”العربية.نت” إنها حاولت بكل الطرق أن تقنع نفسها بأن هذه المدرسة ليست بالأردن ولكن للأسف تأكدت كون اسم المشرف العام مكتوب بوضوح .

وتوقعت محادين أن لا تكون الإجراءات رادعة بحق المدرسة، مطالبة بإغلاق المدرسة كونها تدخلت بشكل كبير بالحياة الشخصية وبطريقة مخالفة للقوانين والدستور.

وقالت أن صانع القرار في المدرسة يتهرب من بدل إجازة الأمومة، وهو مثال بسيط ومؤشر لمخالفات اخرى منها دفع الأجور الحقيقيه ومنح الإجازات والالتزام بساعات العمل والضمان الاجتماعي.

المعلمات “الأكثر تضرراً”

وقال رئيس النقابة العامة للعاملين في التعليم الخاص، مازن المعايطة، في تصريحات سابقة، إنّ المعلمات في المدارس الخاصة، هنّ الأكثر تضررا من مسألة التلاعب والتحايل بالأجور جراء عدم الالتزام بالقانون وما نص عليه عقد العمل الموحد الذي يكفل حقوق الطرفين، وينظم العلاقة بين المعلمين وإدارات المدارس الخاصة.

وشدد المعايطة على ضرورة تكثيف الرقابة والتفتيش على المدارس الخاصة، وضبط المخالفات العمالية، ولاسيما المتعلقة بحقوق المعلمات، ومنها عدم الالتزام بالحد الأدنى للأجور، وعدم تحويل الراتب إلى البنك وفق ما نص عليه العقد الموحد، مؤكدا أهمية دور المعلمات في كشف التحايل على أجورهن ورفض أية ممارسات من شأنها التجاوز على القانون.

وأشار إلى ضرورة الوعي القانوني بالحقوق العمالية من قبل المعلمين والمعلمات وأهمية معرفة حقوقهم المكفولة بموجب القانون وعقد العمل الموحد، لافتا إلى أن النقابة بصدد إطلاق دليل متخصص بهدف زيادة وعي المعلمين والمعلمات بالحقوق المكفولة لهم، الأمر الذي يسهم باتخاذ موقف حازم من قبلهم في رفض أية تجاوزات تطال حقوقهم.


الجدير بالذكر ان خبر “إلى معلمات أردنيات.. “يُرجى تنظيم الحمل بحيث تكون الولادة خلال أشهر الصيف”” تم اقتباسه والتعديل عليه من قبل فريق يبوع المعرفة والمصدر الأساسي هو المعني بصحة الخبر من عدمه.
وموقع ينبوع المعرفة يرحب بكم عبر مواقع التواصل الاجتماعي لمتابعة كافة الأحداث والأخبار اول بأول.


اكتشاف المزيد من ينبوع المعرفة

اشترك للحصول على أحدث التدوينات المرسلة إلى بريدك الإلكتروني.

Previous post استعراض عضلات عسكرية أو تهديد حقيقي لروسيا والصين.. ما السر وراء مناورات الناتو المفاجئة؟ | أخبار البرامج
Next post وزير الرياضة يهنئ بعثة المنتخب للإعاقات الذهنية لإنجازاتهم ببطولة الألعاب العالمية بفرنسا

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

اكتشاف المزيد من ينبوع المعرفة

اشترك الآن للاستمرار في القراءة والحصول على حق الوصول إلى الأرشيف الكامل.

Continue reading